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劳动力计划和优化:生产制造车间缺失的一环?
在竞争日益激烈的市场环境中,制造商在保持自己盈利能力的同时,还必须能够及时满足客户随时变化的需求。通过敏捷劳动力,企业能够在最佳成本下对实时供应链、生产和交付进行高效地计划。通过此文您可以了解到制造企业面临的挑战,以及通过实施劳动力管理系统带来的好处,如劳动力安排和优化。

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面向离散型制造业的企业资源计划(ERP)
企业资源计划(ERP)系统的简单定义就是一套能够使财务和人力资源部业务自动化以及能够帮助制造商处理诸如管理定单和计划生产等作业的应用软件。作为专业术语,ERP起初用来形容一套管理生产的复杂而集成的软件系统。简单地说,ERP系统创造了互动的环境来帮助公司管理和分析与生产物料相关的业务流程,如库存控制,接收定单,财务及其他。虽然ERP起初的基本定义对其仍然适用,但是到今天它的定义已得到扩展。 ...
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战术人力资源演变成战略人力资本管理
与传统更好地利用有形资产投资于自动化技术,企业已开始投资于人力资本的优化。人力资本管理,人才管理,是一家集人力资源,实行集中收购,管理和优化企业人力。

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